Apple heute angekündigt eine Reihe neuer Projekte im Rahmen der 100-Millionen-Dollar-Initiative für Rassengerechtigkeit und Gerechtigkeit (REJI), um systemische Barrieren für Chancen abzubauen und Ungerechtigkeiten zu bekämpfen, mit denen farbige Gemeinschaften konfrontiert sind.
Rendering des Antriebszentrums
Zu den Projekten gehören das Propel Center, ein globales Innovations- und Lernzentrum für Historically Black Colleges and Universities (HBCUs), eine Apple Developer Academy zur Unterstützung der Programmier- und technischen Ausbildung für Studenten in Detroit sowie Risikokapitalfinanzierung für schwarze und braune Unternehmer.
„Wir alle sind verantwortlich für die dringende Arbeit, eine gerechtere und gerechtere Welt aufzubauen – und diese neuen Projekte sind ein klares Signal für das anhaltende Engagement von Apple“, sagte Tim Cook, CEO von Apple. „Wir starten die neuesten Initiativen von REJI mit Partnern aus einer Vielzahl von Branchen und Hintergründen – von Schülern über Lehrer, Entwickler bis hin zu Unternehmern und Gemeindeorganisatoren bis hin zu Rechtsanwälten – und arbeiten zusammen, um Gemeinden zu stärken, die die Hauptlast von Rassismus und Diskriminierung für sich tragen viel zu lang. Wir fühlen uns geehrt, dabei zu helfen, diese Vision zur Geltung zu bringen und unsere Worte und Taten mit den Werten von Gerechtigkeit und Inklusion in Einklang zu bringen, die wir bei Apple immer geschätzt haben.'
Die Initiative baut auf Apples Arbeit zur Förderung der Rassengerechtigkeit in Bildung, Wirtschaft und Strafjustiz auf und wird von Apples Vice President of Environment, Policy and Social Initiatives, Lisa Jackson, geleitet.
'Jeder Mensch verdient gleichen Zugang zu Chancen, unabhängig von Hautfarbe oder Postleitzahl', sagte Jackson. 'Zu lange waren farbige Gemeinschaften bei der Verwirklichung des amerikanischen Traums mit groben Ungerechtigkeiten und institutionellen Hindernissen konfrontiert, und wir sind stolz darauf, unsere Stimmen und Ressourcen zur Verfügung zu stellen, um neue Möglichkeiten zu schaffen, die befähigen, inspirieren und bedeutsame Veränderungen bewirken.'
Apple trägt 25 Millionen US-Dollar zum Propel Center bei, das die nächste Generation diverser Führungskräfte unterstützen soll, indem es innovative Lehrpläne, Technologieunterstützung, Karrieremöglichkeiten und Fellowship-Programme bietet. Das Propel Center wird eine breite Palette von Bildungsgängen anbieten, darunter KI und maschinelles Lernen, Agrartechnologien, soziale Gerechtigkeit, Unterhaltungskunst, App-Entwicklung, Augmented Reality, Design und kreative Kunst, Berufsvorbereitung und Unternehmertum. Experten von Apple helfen bei der Entwicklung von Lehrplänen und bieten fortlaufende Mentoring- und Lernunterstützung sowie Praktikumsmöglichkeiten.
Später in diesem Jahr wird Apple auch eine Apple Developer Academy in Detroit eröffnen. Die Akademie wurde entwickelt, um junge schwarze Unternehmer, Schöpfer und Programmierer zu stärken und ihnen zu helfen, die Fähigkeiten zu entwickeln, die für Jobs in der schnell wachsenden iOS-App-Wirtschaft erforderlich sind. Die Kurse der Apple Developer Academy wurden in Zusammenarbeit mit der Michigan State University ins Leben gerufen und stehen allen Lernenden in Detroit offen, unabhängig von ihrem akademischen Hintergrund oder ob sie bereits Programmiererfahrung haben.
Darüber hinaus kündigt Apple heute zwei neue Investitionen in den Bereichen Risikokapital und Banken an, wobei beide Projekte darauf ausgerichtet sind, Unternehmen im Besitz von Minderheiten Kapital zur Verfügung zu stellen. Das Unternehmen wird 10 Millionen US-Dollar bei Harlem Capital investieren – einer in New York ansässigen Risikokapitalgesellschaft in der Frühphase –, um seine Investitionen in 1.000 Unternehmen mit unterschiedlichen Gründern in den nächsten 20 Jahren zu unterstützen. Neben der Bereitstellung von Kapital für farbige Unternehmer wird Harlem Capital seine Expertise auch in die umfassenderen Bemühungen von Apple einbringen, den Zugang zu wirtschaftlichen Möglichkeiten zu verbessern. Das Unternehmen wird Studenten der Detroit Developer Academy und Teilnehmern des Apple Entrepreneur Camps für schwarze Gründer und Entwickler Anleitung und Mentoring anbieten. Apple wird auch das Praktikumsprogramm von Harlem Capital unterstützen, das sich darauf konzentriert, Türen für aufstrebende Frauen und Minderheitsinvestoren zu öffnen.
Das Unternehmen wird außerdem 25 Millionen US-Dollar in den Clear Vision Impact Fund von Siebert Williams Shank investieren, der Kapital für kleine und mittlere Unternehmen bereitstellt, wobei der Schwerpunkt auf Unternehmen im Besitz von Minderheiten liegt. Der Fonds möchte Unternehmen unterstützen, die in unterversorgten Märkten tätig sind oder diese bedienen und integrative Wachstumsinitiativen fördern.
Schließlich leistet Apple einen Beitrag zum The King Center, einem lebendigen Denkmal für das Erbe von Dr. Martin Luther King Jr., um seine Lehren zu teilen und neue Generationen zu inspirieren, sein unvollendetes Werk fortzuführen. Nächste Woche wird Dr. Kings Tochter und die CEO von The King Center, Dr. Bernice A. King, im Rahmen der Apple-Reihe „Challenge for Change“ einen Aufruf zum Handeln herausgeben, um junge Menschen zu ermutigen, ihren Gemeinden etwas zurückzugeben – ein Set von Gesprächsleitfäden und lernbasierten Herausforderungen zu Themen im Zusammenhang mit Rasse und Ungleichheit.
Apple TV HD vs Apple TV 4k
Die Ankündigungen folgen Neuigkeiten am Dienstag dass Apple heute eine nicht produktbezogene Ankündigung geplant hat. Apple-CEO Tim Cook hat CBS This Morning ein Interview gegeben, das sich auf die Initiativen konzentriert und heute irgendwann ausgestrahlt werden soll.
Hinweis: Aufgrund des politischen oder gesellschaftlichen Charakters der Diskussion zu diesem Thema befindet sich der Diskussionsthread in unserem Politische Nachrichten Forum. Alle Forumsmitglieder und Site-Besucher sind herzlich eingeladen, den Thread zu lesen und zu verfolgen, aber das Posten ist auf Forumsmitglieder mit mindestens 100 Beiträgen beschränkt.
Beliebte Beiträge